Accueillir un nouveau collègue, c’est bien plus qu’une formalité : c’est lui donner les clés pour comprendre notre mission, nos métiers et notre culture d’entreprise.
Le 10 septembre dernier, 12 nouveaux collaborateurs ont participé à une journée de bienvenue organisée à Ghlin, en présence de Caroline Decamps, Directrice générale. Une journée pensée pour leur permettre de prendre leurs marques, d’échanger et de mieux comprendre leur nouvel environnement de travail.
La matinée a été rythmée par des échanges avec plusieurs services supports, afin de répondre à leurs questions et de leur donner quelques repères utiles pour la suite de leur parcours chez IDEA. Un moment convivial avec la Directrice générale a également permis de poursuivre les échanges.
L’après-midi, les nouveaux venus ont découvert le nouveau bâtiment administratif de Ghlin et la station de pompage, guidés par 2 collègues. L’occasion de découvrir concrètement le métier de la production et de la distribution d’eau sur ce site stratégique, qui permet notamment d’alimenter en eau potable de qualité les entreprises des parcs d’activités économiques avoisinants, mais aussi, via la SWDE, de nombreux habitants du Cœur du Hainaut.
💧 Chaque année, IDEA assure la production et la distribution de plus de 9 millions de m³ d’eau potable. Ce sont notamment plus de 15 parcs d’activités qui sont directement alimentés en eau potable, soit près de 370 entreprises.
Une immersion sur le terrain pour découvrir concrètement les métiers, les infrastructures et le savoir-faire des équipes d’IDEA.
Cette démarche illustre la volonté d’IDEA d’offrir un accueil à la fois humain, concret et fidèle à ses valeurs de transparence, de respect, d’innovation et de professionnalisme.
